vrijdag 10 augustus 2012

sollicitatie verhaal week 32

Hallo mensen ik ben tot mijnspijt ook al geruime tijd werkloos en doe en om toch nog een beetje actief te blijven 20 uur per week vrijwilligers werk in een magazijn van een verzorging tehuis.  Maar zoals iedere werkloze heb ik ook een arbeidscoach toegewezen gekregen via het UWV ik ben nu met nummer 8 bezig geloof ik en van al deze 8 coachen was er met 1 een klik en die wist hoe het in de praktijk werkt .   Ik sta altijd weer verbaasd over hun enthousiasme de coach die ik nu heb denkt dat je met 56 jaar de leeftijd van mij plat gebeld wordt door uitzendbureaus waar je staat ingeschreven .  Daar komt nog bij dat uitzendbureaus toch wel de grootste gouddieven zijn die er bestaan het zijn gewoon verkapte koppel bazen .  Ik heb pasgeleden gesolliciteerd op een operator baan en tot mijn verbazing kreeg ik dan nu wel een telefoontje van dit uitzendbureau werd mij verteld dat ik 1300 €  per maand kon verdienen in 3 ploegendienst !!!!!   ik heb haar netjes verteld dat de slavernij al jaren is afgeschaft  ik weet ook wel dat ik nooit meer zal verdienen wat ik bij mijn laatste werkgever had ( heb er 35 jaar gewerkt ) maar 1300€ en dan ook nog s,nachts werken nee dank u wel . Ook heb al allerlei cursussen gedaan via het UWV ook allemaal van die blije cursus leiders die via ons leed een fijn baantje hebben .  En o,ja of we toch wel op facebook of andere site,s staan ingeschreven ik ben niet van de generatie facebook  ( ouwe wijven site ) ik wil gewoon werken tegen een normaal salaris en niet uitgebuit worden door een of ander uitzendbureau en het wordt tijd dat onze begeleiders van het UWV eens wat praktijk ervaring op gaan doen zodat ze werkelijk weten hoe het er aan toegaat dat je van de meeste sollicitatie,s niets weer hoort zelf nog niet een standaard mailtje dat de keus niet op jouw is gevallen de meeste bedrijven hebben dit fatsoen niet eens meer

18 opmerkingen:

  1. Helaas is er onder de meeste uitzendbureaus geen fatsoen meer. Wat nog wel goed werkt is de lokale kleine uitzendbureaus. Bij hen kan je nog een relatie opbouwen. En als je af en toe even koffie komt drinken en een praatje, krijg je ook steeds een beter beeld van wat zij met je willen en kunnen.

    Zelf heb ik bij twee lokale uitzendbureaus dit ondervonden. Bij de laatste heb ik uiteindelijk na 8 maanden weer een baan gevonden. (God zij dank!)
    Zij hebben echt hun best gedaan voor me. Als zij me niet meteen de volgende dag hadden laten komen, was er al iemand anders aangenomen. Ze waren al heel ver gevorderd met de laatste kandidaat.

    Zo kan het dus ook!

    BeantwoordenVerwijderen
  2. Reacties
    1. Uitzendbureau's als koppelbazen....goed getroffen imo.
      Wat fatsoen betreft, kan ik je mening helaas alleen maar onderschrijven: als ik op 10% van mijn sollicitaties überhaupt antwoord krijg is het al veel, of het nu via een uitzendbureau is of rechtstreeks via het bedrijf.

      Als de vijf jaar dat ik nu werkloos ben me iets hebben geleerd, dan is het wel, dat er aan werklozen flink wordt verdien door het hele circus eromheen.
      Ze hebben er dus baat bij je NIET aan werk te helpen, anders hebben ze zelf niets meer te doen.

      (53 jaar en blijkbaar afgeschreven)

      Verwijderen
    2. Beste mensen,
      Inderdaad herken ik het verhaal, ik ben 51 jaar en heb diverse aanvullen opleidingen gevolgd de laatse jaren om een beter aansluiting te krijgen bij de werkzaamheden en nog schijnt het bij uitzendbureau's niet voldoende te zijn. Voor dat je een gesprek bij een werkgever heb ga je eerst door de molen. GESELECTEERD BIJ DE POORT JIJ NIET JIJ WEL O JAA JIJ MAG DOOR NAAR DE VOLGENDE RONDE. Hoe ongepast en onbeschoft deze mensen je behandelen ik kan hiervoor geen woorden vinden die bij dit soort mensen passen. Ik ben inmiddels gestopt met solliciteren bij uitzendbureau's, niet om dat ik niet wil werken, ik zou het dol graag willen maar niet op deze wijze.

      Verwijderen
  3. laats ook voor een een baan wezen solliciteren als chauffeur voor apothen en ziekenhuisinstellingen
    via een eiegen detachement daar kon ik het minimum loon verdienen ook wisselende werktijden van 4 tot 13.00u en van 13.30 tot 21.30u geen onregelmatigheidstoeslag en als je daar je huursubsidie en de reiskosten 150 euro voor 22 km enkele reis en 22 dagen in de maand van af trekt
    houd je nog geen bijstandsnorm over dus blijf ik maar lekker in de bijstand zitten van waaruit ik op vrijwilligerspad moest dat heeft me 200 euro gekost en vervolgens wil de gemeente die kosten niet betalen en nu komt de gemeente op de proppen dat het geen verplichting is maar ik ik ben wel 200 euro armer stelletje laaie lichters

    BeantwoordenVerwijderen
  4. Ik kan me met bovenstaand volledig aansluiten. Een uitzendburo in heerenveen, op de hoek " fok " KR post straat" , had een vacature voor een technisch medewerker. Via nationale vacature bank gesolliciteerd, alles ingevuld op hun site.
    Zowel opleidingen als ervaringen etc. Vervolgens een email ontvangen voor het maken van een afspraak. Deze afspraak gemaakt en ik moest alle diploma's meenemen. Nu was ik mijn cijver lijst kwijt van mijn diploma cafe bedrijf. Dus deze maar besteld á € 48,00. Het was wel even zoeken, als je 52 bent, heb je alles niet meer bij de hand.
    Bij de afspraak aangekomen, koffie gekregen, en mag vertellen over mijn opleidingen en ervaringen.
    Ik vraag of ik de diploma's zal laten zien, waarop de medewerkster meedeeld:
    Nee die hebben we niet nodig. We geloven uw CV wel. Wat de facature betreft: Deze is al lang vervuld!
    Kortom, deze medewerkster kan weer 1 uur schrijven als gewerkte uren. Ik kan 10 uur wegstrepen voor het zoeken naar documenten, € 48,00 kosten en weer een frustratie rijker.

    BeantwoordenVerwijderen
    Reacties
    1. Ach wat maakt het uit: Maintech Heerenveen.
      Vraag van te voren of de vacature nog wel bestaat voor dat u een afspraak maakt.

      Verwijderen
  5. Werkgever behandelen sollcitanten met de grootste minachting, ik had gesolliciteerd op een functie van technisch medewerker binnendienst in Haarlem en heb daar ook mijn 1e gesprek gevoerd wat goed verliep. Toen werd ik uitgenodigd voor het 2e gesprek in Den Bosch. Ik ga daar heen, komt degene waarmee ik een gesprek zou hebben een half uur te laat. En de eerste uitspraak van deze man: waarom komt u hier, ik vind u helemaal niet commercieel. Ik heb dus 350 km gereden om dit zinnetje te mogen horen. Zo gaan sommige werkgevers dus om met werkzoekenden. Ik geef niet op, er zijn ook vast goede werkgevers.

    BeantwoordenVerwijderen
  6. Ik ben een 37 jarige met ruim 15 jaar ervaring als secretaresse op directieniveau maar helaas ook ik ben in totaal 8 mnd. werkeloos geweest. Door sommige uitzendbureaus werd ik wijs gemaakt dat ik moeilijk te bemiddelen was enkel en alleen omdat ik dus een aantal maanden werkeloos was. Ik solliciteerd op van alles Secretariele banen voor starters tot aan management ondersteunings niveau. Ik stond bij alle uitzendbureaus ingeschreven in noord holland. Uiteindelijk ben ik bij een uitzendbureau echt gaan drammen en heb ik uitgelegd dat ze ook allicht wat harder hun best moeten doen en echt weer moeten proberen kandidaten te verkopen en ook die kandidaten die een tijdje werkeloos zijn geweest. Wat hoe minder werkelozen hoe beter het gaat met de economie, niet? Na eigenlijk de uitzendbureaus te hebben gestalkt werd ik wat meer geintroduceerd en werd ik ook hier en daar uitgenodigd. Nu ben ik weer Management Assistent bij een goed bedrijf. Ik heb het idee dat med. bij uitzendbureaus liever diegene aan een baan helpen die reeds al een baan hebben omdat dat makkelijker is. Maar ik ben het met jullie eens dat deze maatschappij behoorlijk verziekt is. Pensioene leeftijd gaat omhoog maar niemand die je nog wel aannemen zodra je boven de 40 komt. Allicht een leuk project voor iemand binnen de politiek om daar iets mee te doen zou je denken.

    BeantwoordenVerwijderen
    Reacties
    1. De SP is de enige partij die voortdurend hamert op het aan het werk helpen van 40+-ers, alvorens de pensioenleeftijd te verhogen.
      Misschien een idee daar eens aan te denken op 12 september...

      Verwijderen
    2. Misschien minder spelfouten maken. Helpt meestal wel voor een secretaresse.

      Verwijderen
  7. ben 62 jaar en al bijna drie jaar zonder werk eerst een ww uitkering en na een val bij een bedrijf in de ziektewet terecht gekomen nieuwe knie en ben al drie jaar zeer depri kan er niets aan doen dit is gebeurd toen ik werkeloos werd had toen nog nooit zonder werk gezeten en nu al drie jaar maar hulp van een werk- coach nee nog nooit nu na een jaar kom je bij een arbeidsdeskundige van het UWV die gaat je helpen met zoeken nu mijn leeftijd heb ik echt niet mee maar ik moet elke week 5 solicitatie doen ook als je ziek bent want ik loop nog steeds in de ziektewet al bijna twee jaar, ja ga maar zoeken is goed voor u met mijn knie gaat het goed maar met het koppie niet, maar ik mag niets weigeren nu moet ik als oproepkracht als bewaker gaan beginnen, heb totaal geen ervaring ben een logistiek man, ik werk als vrijwilliger in verzorgingshuis en heb nu twee keer gewerkt voor een uitzend buro als kok in verpleeghuis wat ik leuk vind maar er is geen werk voor meer uren en maar bellen heeft u al wat gevonden wat denken ze nu eigenlijk ik moet nog drie jaar dan mag ik met pensioen maar ik moet wel anders stoppen ze de uitkering moet toch mijn vaste lasten betalen ik zal u zeggen ik krijg € 207 per week en € 45 van Acture dat is een andere org waar ik voor werkte via een uitzend buro waar praat je over wat een vet pot toch

    BeantwoordenVerwijderen
  8. Dit land is echt verziekt ik heb 2011 via een uitzendbureau werk. Ik heb in dat jaar 6 maanden een bijstandsuitkering gehad. Nu moet ik van de belastingdienst alle huurtoeslag van 2011 terug betalen en ik verdiende 1200 euro per maand in de laatste 6 maanden van dat jaar. Je kunt dus beter proberen om een baan te zoeken in januari dan kom je tenminste nu niet in de problemen.

    BeantwoordenVerwijderen
  9. Hallo
    Solliciterde bij manpower op een baan van onderhoudsmonteur bij een fabriek
    De dame die het behandelde zei wat voor diploma,s heb u en hoe langheeft u gewerkt.
    Stuurde haar mijn diploma,s en mijn werkervaring op, en wat denk je krijg van een snotneus van
    21 jaar te horen dat je met 52 diploma,s en 36 jaar ervaring als onderhoudsmonteur geen ervaring heb
    deze dame zal je toch door de telefoon heen halen en haar een luier aan doen
    De overheid heb koppelbazen afgezworen maar de uitzendburau,s er voor terug genomen zijn grote dievendie buro,s

    BeantwoordenVerwijderen
  10. Ik heb heel veel voor diverse uitzendbureaus gewerkt en met geen enkele slechte ervaringen gehad. Je hoeft niet voor ze te werken, is je eigen keus en ken je de gevolgen als ze geen werk meer voor je hebben. Vaak liggen de beloningen hoger dan als je direct bij een werkgever in dienst bent. Via de uitzendbureaus ook vaak een vast dienstverband aangeboden gekregen bij de inlenende werkgever. Het laatste vaste dienstverband kreeg ik aangeboden op mijn 60e(!). Blijf positief denken en het lukt.

    BeantwoordenVerwijderen
    Reacties
    1. Het is wel duidelijk dat u de laatste jaren geen vacaturesite meer heeft bekeken geachte pensionado. 75% van de aangeboden vacatures is via een uitzendbureau tegenwoordig. Met de slechte economische vooruitzichten zijn werkgevers huiverig vaste contracten aan te bieden.
      Van een echte keus is dus geen sprake helaas.
      De kosten voor de werkgever zijn via een uitzendbureau vaak juist hoger dan een rechtstreeks aangeboden contract; het uitzendbureau werkt nl. niet voor niets.
      Dat uw ervaringen positiever zijn dan welke de meeste mensen tegenwoordig hebben is alleen maar de uitzondering die de regel bevestigd, of uw ervaringen zijn simpelweg gedateerd.
      Ik denk realistisch en helaas is dat niet bepaald positief.

      Verwijderen
  11. Deel je ervaringen. Berichten als 2% van de 50 plussers 'krijgen' nog een baan en de arbeidsmarkt kan nog wel tot na 2018 in het slop blijven zitten, zijn van heden tendage; 1 jaar geleden: met pensioen op je 67-ste, baby-boomers verlaten arbeidsmarkt.
    Één ding is zeker, aan optimisme bij de sociale instanties noopt het niet, maar zij zitten (nog) aan de andere kant van de streep. Nu dienen ze de slag nog te maken om de klanten een beetje respectvol te 'animeren', bij het UWV valt het nog mee, kom eens bij SD (Sociale Dienst)!

    BeantwoordenVerwijderen