Tips om seksediscriminatie tegen te gaan en gelijkheid te bevorderen

Tips om seksediscriminatie tegen te gaan en gelijkheid te bevorderen

Zo beding je gelijkheid op de werkvloer

AMSTERDAM -  Het merendeel van de vrouwen voelt zich niet gelijk aan haar mannelijke collega's. Ondertussen zet zij niet haar carrière, maar haar gezin, op de eerste plaats. Dit blijkt uit eigen onderzoek van VROUW naarseksediscriminatie op de werkvloer onder 1169 vrouwen. Daarom stellen wij een lijst op met tips hoe je eigenhandigseksediscriminatie op de werkvloer tegengaat en gelijkheidbevordert.

1. Praat met je baas

Een van de belangrijkste tips is: onderneem actie, accepteer je situatie niet zomaar. Plan een gesprek in met je baas en geef aan dat jij het gevoel hebt achtergesteld te worden ten opzichte van je mannelijke collega's. Het kan zijn dat je baas helemaal niet op de hoogte is van het feit dat jij dit zo voelt of dat dit zo is. Spreek je deze gevoelens niet uit, dan zal je baas weinig voor je kunnen doen.

Bereid het gesprek goed voor. Begin positief: belicht de fijne kanten van je werk, steek niet gelijk een hele tirade af. "Ik heb het erg naar mijn zin, maar…" Probeer dan duidelijk te maken dat je je soms wel benadeeld voelt. Illustreer je verhaal met voorbeelden uit de praktijk, dit zet je verhaal kracht bij. Plan aan het einde een nieuw gesprek in waarin je met je baas bespreekt wat de voortgang is van de situatie. Doe dit na elk gesprek totdat je het gevoel hebt dat het probleem is opgelost.

2. Praat met iemand van P&O

Ben je eigenlijk wel op de hoogte van jouw rechten met betrekking totzwangerschapsverlof, salaris en mamadagen? Niet? Dan kan jouw HR adviseur je gegarandeerd op weg helpen. Vraag hem of haar om informatie over je rechten. Merk je dat je daadwerkelijk wordt benadeeld ten opzichte van je mannelijke collega's bespreek dit dan weer met je baas. Wees pro-actief.

3. Praat met een vrouw die hogerop is gekomen

Heb je de ambitie hogerop te komen, maar knal je elke keer met je hoofd tegen het glazen plafond – en zie je hoe de mannen op de werkvloer geruisloos door de glazen deur glijden – plan dan eens een gesprek in met een vrouw die het wel gelukt is hogerop te komen. Zij weet tenslotte precies hoe de vork in de steel steekt. In het boekje Het kippenhok in toom adviseert Lonneke Bindels hulp in te roepen van de 'Moederkloek'. "Vraag haar om hulp en ideeën. Luister goed naar haar."

4. Bijscholing en cursussen

Een van haar adviezen zal hoogstwaarschijnlijk zijn: blijf jezelf ontwikkelen. Er zit een grens aan de ontwikkeling die je binnen één functie kunt doormaken. Cursussen en opleidingen die aansluiten op je werk kunnen je helpen een stapje hogerop te komen. Zo zul je bij een sollicitatie binnen je eigen bedrijf niet horen dat je niet geschikt bent omdat je 'te weinig relevante kennis hebt'. Dek jezelf in door ervoor te zorgen dat je bijscholing krijgt.

5. Kom voor jezelf op

In de vergadering probeer je iets te zeggen, maar onmiddellijk walst je collega met zijn zware stem over je heen. Je hebt het gevoel dat er niet naar je geluisterd wordt. Kom voor jezelf op. Zonder ruzie te maken. "Zou ik even mogen uitpraten." "Ik zou ook graag wat willen zeggen." En niet direct je mond houden als iemand door je heen praat: maak je punt, praat door.

Ben je eigenlijk een stil muisje, beding dan een cursus assertiviteit. Jouw stem is het waard om gehoord te worden!

En tot slot, grijp je halfjaargesprekken en voortgangsgesprekken aan om te onderhandelen over je functie. Krijg je een hele goede beoordeling, maar geen salarisverhoging, terwijl je mannelijke collega's er wel twee stappen bij krijgen? Maak dit dan bespreekbaar en leg uit waarom jij vindt dat je die salarisverhoging ook verdient.

6. Stel prioriteiten

Je kunt niet én je gezin op de eerste plek zetten én je carrière. Wat overigens niet hoeft te betekenen dat je niet én een mooie carrière kunt hebben en daarnaast een fijn gezinsleven. Je zult moeten schipperen, aanpassen, overleggen met je partner en oplossingen bedenken. Stel niet alleen eisen aan je werkgever, stel ook eisen aan jezelf.

Succes!

bron;telegraaf.nl / vrouw